De online wereld is altijd in beweging; steeds meer nieuwe tools. Het is je vast niet ontgaan, Google heeft een nieuwe vacaturezoekmachine gelanceerd: Google For Jobs.

Dat er de afgelopen jaren een stijging is in het aantal banen, is niets nieuws. Hiermee stijgt ook de concurrentie onder organisaties om het juiste talent aan te trekken én te behouden.

Door de krappe arbeidsmarkt worden werkgevers zich er steeds meer van bewust dat het moeilijker wordt om de beste kandidaten aan te trekken en te binden aan jouw organisatie.

In recruitment hebben we te maken met een veranderlijke markt. De vraag naar en het aanbod van werk veranderen dagelijks. Ook de beschikbare tools om vraag en aanbod samen te brengen zijn continu in beweging.