Technologische ontwikkelingen in recruitment - Yoores Recruitment Solutions

+31 88 5678 333 | Amsterdam | Willemstad | Mail Our Recruiter

What can you expect from us?

  • A fully functioning careersite in your corporate identity
  • Manage your vacancies in your own online environment
  • A fully equipped ATS to safeguard your candidate process
  • Access to Recruitment Marketing tools to optimize your intake
  • 24/7 insight into your recruitment KPI’s and marketing data
  • Access to the Yoores Knowledge Base and Tutorials
  • Real-time insight into the candidate experience
  • AVG & GDPR compliant

De 5 voordelen van een werken-bij site

Wij hebben een aantal van de belangrijke ontwikkelingen voor je op een rijtje gezet.

Recruitment zal steeds verder digitaliseren
Recruitment zal in de toekomst steeds verder digitaliseren en dienstverleners continue voor de uitdaging stellen om hun technologische oplossingen optimaal af te stemmen op hun interne processen en uitdagingen. Door de opkomst van toepassingen op het gebied van data kan in één digitaal platform vrijwel alle aspecten van recruitment worden samengevoegd.

Mobiel verkeer neemt toe
Hoewel sollicitanten doorgaans nog steeds de voorkeur geven aan solliciteren via desktop, is het opvallend dat het zoeken naar vacatures wel steeds vaker via mobiele apparaten gebeurt. Het is dus erg belangrijk om jouw werken-bij omgeving inclusief vacatures mobile friendly te maken.

Beheer van kandidaten automatiseren
Door jouw werken-bij website te koppelen aan een Applicant Tracking System is het mogelijk om geautomatiseerd kandidaten te managen. Vanaf het moment van sollicitatie kun je de gehele flow inrichten die een kandidaat moet doorlopen, of het nu gaat om een afwijzing of het doorzetten naar een vervolgprocedure: in een ATS kun je dat instellen én bijhouden. Dat maakt het proces voor jou efficiënter en voor de kandidaat een prettige ervaring.

Een complete werken-bij omgeving
Met een volledige werken-bij omgeving vul je vacatures sneller, efficiënter en professioneler in. Dit geoptimaliseerde proces levert uiteindelijk een aanzienlijke kostenbesparing op. Het platform in combinatie met de verbeterde vindbaarheid zorgen voor meer sollicitaties en betere processing wat ook weer resulteert in een verlaging van de recruitment spend.

Wat er nog komen gaat
Dit is maar een tipje van de sluier. Veel organisaties zijn al in de weer met technologieën zoals marketing automation en chatbots. De verwachting is dat deze technologische opmars alleen maar verder gaat waarbij in de nabije toekomst ook Artificial Intelligence en Virtual Reality zomaar een belangrijke rol kunnen gaan spelen.

Wil je vrijblijvend eens sparren over de mogelijkheden van een werken-bij omgeving met ATS voor jouw organisatie, neem dan gerust eens contact met me op.


Yoores Marketing & Sales


Yoores Recruitment Solutions

Empowering Recruitment

Are we a match?

Our unique recruitment concept is not for everyone, we can be very clear about that. But do you want to stay in control, set up a powerful careersite for your organization and generate maximum inflow through that site, reduce costs and the time-to-hire and become less dependent on recruitment agencies? Then we are a match!

Request a demo

Who is Yoores

Yoores Recruitment Solutions has been active in the world of Recruitment Process Outsourcing for over 10 years. As a market leader in the RPO environment, we specialize in optimizing recruitment processes to connect the best talent to your organization as efficiently and effectively as possible, tailor-made and fully client-branded. The difference with traditional RPO solutions is that our RPO is completely tailor made and controlled by you. We do this by giving you full control over the recruitment process where you decide which activities you carry out and which activities you leave to us. RPO has never been this flexible!

  • Supported over 50 customers
  • More than 7,500 vacancies successfully filled
  • Fully secured candidate process
  • Completion rate of 96%
  • Total savings of over € 25 million for our customers *
  • Total Network of 7,000,000+ job seekers
  • Opening hours Recruitment Center from 8.30 am to 11 pm

*Set against hires through employment agencies

View our cases